FCC · Tribunal de Contas do Estado de Goiás (TCE-GO)
Apostila TCE-GO 2026 · Técnico de Controle Externo (Técnico Administrativo)
Técnico de Controle Externo – Especialidade Técnico Administrativo
22 capítulos, um para cada bloco de itens do edital. Em cada um: pré-teste, o que as provas cobram, teoria, exemplo resolvido, questões de fixação, questões oficiais com gabarito comentado e revisão relâmpago. São 23.036 questões oficiais da FGV e Cebraspe ligadas aos itens do edital — de provas de outros concursos: o acervo ainda tem poucas ou nenhuma prova da banca FCC.
- Banca
- FCC
- Órgão
- Tribunal de Contas do Estado de Goiás (TCE-GO)
- Cargo
- Técnico de Controle Externo – Especialidade Técnico Administrativo
- Data da prova
- 17/01/2027
- Conteúdo
- 22 capítulos · 23.036 questões oficiais + inéditas comentadas
- Formato
- PDF A4 (para imprimir), PDF para celular e leitura online
- Preço
- R$ 59,90, pagamento único (cartão ou Pix)
Mapa do edital
Cada item do edital, o capítulo que o cobre e quantas questões da FGV e Cebraspe (provas de outros concursos) caíram sobre ele.
| Item do edital | Capítulo | Questões |
|---|---|---|
| 1. Redação Oficial. Ortografia e acentuação. Emprego do sinal indicativo de crase. Compreensão e interpretação de textos de gêneros variados. Relação do texto com seu contexto histórico. Denotação e conotação. Discurso direto, discurso indireto e discurso indireto livre. | 1 | 1.631 |
| 2. Intertextualidade. Figuras de linguagem. Morfossintaxe. Elementos estruturais e processos de formação de palavras. Sinonímia e antonímia. Pontuação. Pronomes. Concordância nominal e concordância verbal. Flexão nominal e flexão verbal. Vozes do verbo. | 1 | 1.314 |
| 3. Correlação de tempos e modos verbais. Regência nominal e regência verbal. Coordenação e subordinação. Conectivos. Redação (confronto e reconhecimento de frases corretas e incorretas; organização e reorganização de orações e períodos; equivalência e transformação de estruturas). | 1 | 957 |
| Item do edital | Capítulo | Questões |
|---|---|---|
| 1. Números inteiros e racionais: operações (adição, subtração, multiplicação, divisão, potenciação); expressões numéricas; múltiplos e divisores de números naturais; problemas. Frações e operações com frações. | 2 | 519 |
| 2. Números e grandezas proporcionais: razões e proporções; divisão em partes proporcionais; regra de três; porcentagem e problemas envolvendo regra de três simples, cálculos de porcentagem, acréscimos e descontos. | 2 | 462 |
| 3. Raciocínio Lógico: Estrutura lógica de relações arbitrárias entre pessoas, lugares, objetos ou eventos fictícios; dedução de novas informações das relações fornecidas e avaliação das condições usadas para estabelecer a estrutura daquelas relações. | 2 | 212 |
| 4. Compreensão e elaboração da lógica das situações por meio de: raciocínio verbal; raciocínio matemático; raciocínio sequencial; orientação espacial e temporal; formação de conceitos; discriminação de elementos. | 2 | 416 |
| 5. Compreensão do processo lógico que, a partir de um conjunto de hipóteses, conduz, de forma válida, a conclusões determinadas. | 2 | 189 |
| Item do edital | Capítulo | Questões |
|---|---|---|
| 1. Constituição da República Federativa do Brasil de 1988: Administração Pública; fiscalização contábil, financeira, orçamentária, operacional e patrimonial; controle interno e controle externo. | 3 | — |
| 2. Constituição do Estado de Goiás: disposições relativas ao Tribunal de Contas do Estado de Goiás. | 3 | 2 |
| 3. Lei Orgânica do Tribunal de Contas do Estado de Goiás (Lei Estadual nº 16.168, de 11/12/2007). | 3 | 4 |
| 4. Regimento Interno do Tribunal de Contas do Estado de Goiás (Resolução nº 22, de 04/09/2008, e alterações posteriores) — parte 1: arts. 1º a 172. | 3 | 2 |
| 5. Regimento Interno do Tribunal de Contas do Estado de Goiás (Resolução nº 22, de 04/09/2008, e alterações posteriores) — parte 2: arts. 173 a 377. | 4 | 4 |
| 6. Plano de Cargos, Carreiras e Remuneração dos Servidores do Tribunal de Contas do Estado de Goiás (Lei Estadual nº 15.122, de 04/02/2005). | 4 | 1 |
| 7. Regime Jurídico dos Servidores Públicos Civis do Estado de Goiás (Lei Estadual nº 20.756, de 28/01/2020) — parte 1: arts. 1º a 87. | 4 | 1 |
| 8. Regime Jurídico dos Servidores Públicos Civis do Estado de Goiás (Lei Estadual nº 20.756, de 28/01/2020) — parte 2: arts. 88 a 191. | 4 | 2 |
| 9. Regime Jurídico dos Servidores Públicos Civis do Estado de Goiás (Lei Estadual nº 20.756, de 28/01/2020) — parte 3: arts. 192 a 211. | 5 | — |
| 10. Regime Jurídico dos Servidores Públicos Civis do Estado de Goiás (Lei Estadual nº 20.756, de 28/01/2020) — parte 4: arts. 212 a 297. | 5 | 2 |
| 11. Código de Ética dos Servidores do Tribunal de Contas do Estado de Goiás. | 5 | 3 |
| 12. Políticas institucionais do Tribunal de Contas do Estado de Goiás e resoluções normativas relacionadas à organização, ao funcionamento e à gestão institucional do Tribunal: Resolução Administrativa nº 14/2025, que define a estrutura organizacional com as respectivas competências. | 5 | — |
| 13. Resolução Administrativa nº 17/2024, que dispõe sobre a Política de Segurança da Informação. | 6 | 2 |
| 14. Resolução Normativa nº 5/2024, que regulamenta o tratamento e a proteção de dados pessoais. | 6 | 49 |
| 15. Resolução Administrativa nº 24/2024, que dispõe sobre o uso de ferramentas de Inteligência Artificial. | 6 | 7 |
| 16. Resolução Administrativa nº 5/2024, que dispõe sobre a Política de Gestão de Pessoas. | 7 | — |
| 17. Resolução Administrativa nº 19/2024, que dispõe sobre a Política de Comunicação. | 7 | — |
| 18. Resolução Administrativa nº 15/2024, que dispõe sobre o Sistema de Planejamento e Gestão. | 7 | — |
| Item do edital | Capítulo | Questões |
|---|---|---|
| 1. Administração Pública. Regime jurídico administrativo. Princípios constitucionais e legais da Administração Pública. Princípios administrativos implícitos. | 8 | 273 |
| 2. Lei de Introdução às normas do Direito Brasileiro (Decreto-Lei nº 4.657/1942 com redação dada pela Lei nº 12.376/2010 e alterações) e sua aplicação na Administração Pública. Poderes da Administração Pública. Poderes e deveres dos administradores públicos. Uso e abuso do poder. | 8 | 220 |
| 3. Lei de abuso de autoridade (Lei nº 13.869/2019 e alterações). Ato administrativo. Conceito, características e atributos. Elementos e requisitos de validade. Classificação dos atos administrativos. Formação e efeitos. Extinção, revogação, invalidação e convalidação. | 8 | 308 |
| 4. Cassação e caducidade. Organização administrativa: administração direta e indireta; descentralização e desconcentração; autarquias, fundações, empresas públicas e sociedades de economia mista. Processo administrativo. Lei estadual nº 13.800/2001 e alterações. | 8 | 823 |
| 5. Controle da Administração Pública. Classificações relativas ao controle da Administração Pública. Controle interno e externo. Controle judicial, controle pelo poder legislativo, Tribunal de Contas e Ministério Público. Responsabilidade civil do Estado. | 9 | 636 |
| 6. Serviços públicos: concessão, permissão e autorização. Bens públicos. Responsabilização do agente público. Decreto Federal nº 9.830/2019. Lei de Improbidade Administrativa (Lei nº 8.429/1992 com redação dada pela Lei nº 14.230/2021 e alterações). | 9 | 1.001 |
| 7. Licitação e contratos administrativos. Lei Federal nº 14.133/2021 e alterações. Contratação de serviços de publicidade: Lei Federal nº 12.232/2010 e alterações. Direito de acesso à informação, Lei estadual nº 18.025/2013 e Lei Federal nº 12.527/2011 e alterações. | 9 | 385 |
| Item do edital | Capítulo | Questões |
|---|---|---|
| 1. Princípios e governança das contratações públicas. Planejamento das contratações: Plano Anual de Contratações, Estudo Técnico Preliminar, Termo de Referência e matriz de riscos. Modalidades de licitação e critérios de julgamento; fases da licitação. | 10 | 453 |
| 2. Contratação direta: dispensa e inexigibilidade. Sistema de registro de preços; credenciamento e pré-qualificação. Contratos administrativos: formalização, execução, fiscalização e gestão contratual; recebimento do objeto; alterações contratuais e equilíbrio econômico-financeiro. | 10 | 679 |
| 3. Sanções administrativas e processo sancionador. Portal Nacional de Contratações Públicas (PNCP). | 10 | 65 |
| Item do edital | Capítulo | Questões |
|---|---|---|
| 1. Da aplicabilidade das normas constitucionais: normas de eficácia plena, contida e limitada; normas programáticas. Princípios fundamentais. | 11 | 238 |
| 2. Dos direitos e garantias fundamentais: dos direitos e deveres individuais e coletivos; dos direitos sociais; dos direitos de nacionalidade; dos direitos políticos. Dos partidos políticos. Da organização do Estado: da organização político-administrativa: da União. | 11 | 903 |
| 3. Dos Estados Federados. Dos Municípios. Das competências da União, dos Estados e dos Municípios. Da Administração Pública: disposições gerais; dos servidores públicos. Da organização dos Poderes. Do Poder Executivo: do Presidente e do Vice-Presidente da República. | 11 | 908 |
| 4. Das atribuições e responsabilidades do Presidente da República. Do Poder Legislativo: do Congresso Nacional. Das atribuições do Congresso Nacional. Da Câmara dos Deputados. Do Senado Federal. Dos Deputados e dos Senadores. do processo legislativo. | 12 | 319 |
| 5. Da fiscalização contábil, financeira e orçamentária, operacional e patrimonial: controle externo; competência e atuação dos Tribunais de Contas; Ministério Público de Contas. | 12 | 385 |
| 6. Do Poder Judiciário: disposições gerais; do Supremo Tribunal Federal; do Conselho Nacional de Justiça: organização e competência. Do Superior Tribunal de Justiça. Das funções essenciais à Justiça: do Ministério Público; da Advocacia Pública; da Advocacia e da Defensoria Pública. | 12 | 504 |
| Item do edital | Capítulo | Questões |
|---|---|---|
| 1. Sistema constitucional de controle: controle interno e controle externo. Competências e natureza jurídica dos Tribunais de Contas; jurisdição sobre os jurisdicionados. Instrumentos de fiscalização: auditoria, levantamento, monitoramento, acompanhamento e inspeção. | 13 | 195 |
| 2. Tipos de auditoria: de conformidade, operacional e financeira. Normas de auditoria governamental: normas da INTOSAI; Normas Brasileiras de Auditoria do Setor Público (NBASP 100, 200, 300 e 400). | 13 | 289 |
| 3. Planejamento de auditoria: determinação de escopo e amostragem estatística; matriz de risco. Programas de auditoria e papéis de trabalho. | 13 | 239 |
| 4. Técnicas e procedimentos de auditoria: exame documental, inspeção física, conferência de cálculos, observação, entrevista, circularização, conciliações, análise de contas contábeis e revisão analítica. | 14 | 148 |
| 5. Evidências e caracterização de achados de auditoria; matriz de achados e matriz de responsabilização. Comunicação dos resultados: relatórios de auditoria; monitoramento das determinações e recomendações. | 14 | 114 |
| 6. Prestações e tomadas de contas; processo de controle externo, contraditório e ampla defesa; responsabilização e sanções. | 14 | 123 |
| Item do edital | Capítulo | Questões |
|---|---|---|
| 1. Orçamento público. Conceito. Princípios orçamentários. Ciclo orçamentário. Orçamento-Programa: conceitos e objetivos. Emendas Parlamentares. Orçamento Impositivo. Orçamento na Constituição Federal de 1988. Proposta orçamentária: elaboração, discussão, votação e aprovação. | 15 | 476 |
| 2. Plano Plurianual. Lei de Diretrizes Orçamentárias. Lei Orçamentária Anual. Receita Orçamentária. Conceito. Etapas. Estágios. Fontes. Classificação por Esfera Orçamentária. Classificação por Natureza. Ingressos extraorçamentários. Despesa Orçamentária. Conceito. Etapas. Estágios. | 15 | 609 |
| 3. Estrutura programática. Classificação por Esfera Orçamentária. Classificação Institucional. Classificação Funcional. Classificação por Natureza. Dispêndios extraorçamentários. Restos a pagar. Despesas de exercícios anteriores. Créditos orçamentários iniciais e adicionais. | 15 | 429 |
| 4. Dívida flutuante e fundada. Suprimento de fundos. Programação financeira. Despesa obrigatória de caráter continuado. Despesas com pessoal: definições e limites. Controle da despesa total com pessoal. Despesas com a Seguridade Social. Dívida e endividamento público: definições. | 16 | 312 |
| 5. Limites da dívida pública e das operações de crédito. Recondução da dívida aos limites. Contratação de operações de crédito. Vedações de operações de crédito. Operações de crédito por Antecipação de Receita Orçamentária (ARO). | 16 | 66 |
| 6. Lei de Responsabilidade Fiscal (Lei Complementar nº 101/2000 e alterações). Lei nº 4.320/1964 e alterações. Constituição Federal de 1988 (artigos 165 a 169). MCASP, 11ª edição: Parte I – Procedimentos Contábeis Orçamentários. | 16 | 346 |
| Item do edital | Capítulo | Questões |
|---|---|---|
| 1. Normas Brasileiras de Contabilidade Aplicadas ao Setor Público – NBC TSP: NBC TSP Estrutura Conceitual; NBC TSP 01 a 04, 06 a 13, 15, 23, 25 e 34. Manual de Contabilidade Aplicada ao Setor Público – MCASP, 11ª edição: Parte I – Procedimentos Contábeis Orçamentários; | 17 | 844 |
| 2. Parte II – Procedimentos Contábeis Patrimoniais; Parte IV – Plano de Contas Aplicado ao Setor Público; Parte V – Demonstrações Contábeis Aplicadas ao Setor Público. Plano de Contas Aplicado ao Setor Público. Lei nº 4.320/1964 e alterações. Prestação de Contas ao Tribunal de Contas. | 17 | 859 |
| Item do edital | Capítulo | Questões |
|---|---|---|
| 1. Características básicas das organizações formais modernas: tipos de estrutura organizacional, natureza, finalidades e critérios de departamentalização. | 18 | 113 |
| 2. Processo organizacional: planejamento, organização, direção, coordenação, comunicação, controle e avaliação; Princípios Básicos da Administração Pública. Gestão da Qualidade: excelência nos serviços públicos; | 18 | 356 |
| 3. simplificação, racionalização e avaliação dos serviços prestados aos usuários de serviços públicos - Decreto nº 9.094/2017; ferramentas de análise para gestão e planejamento estratégico, tático e operacional; Balanced scorecard; gestão de projetos; gestão de processos; | 18 | 704 |
| 4. metodologias de avaliação de desempenho; governança e governabilidade; transparência e acesso à informação; indicadores de gestão; gestão por competências; processo decisório; gestão de conflitos; Administração gerencial. Gestão pública eficiente, eficaz e efetiva. Convergências e diferenças entre a gestão pública e a gestão privada. | 18 | 1.028 |
| Item do edital | Capítulo | Questões |
|---|---|---|
| 1. Teorias da Administração e evolução das escolas administrativas; metáforas organizacionais; funções do administrador; tipos de organização e estrutura organizacional; Processo decisório e tipos de decisão. | 19 | 280 |
| 2. Organização Racional do Trabalho; Eficiência e Eficácia; Divisão do trabalho e especialização; Ambientes organizacionais; Organizações formais e informais; Centralização e Descentralização; Departamentalização; Visão sistêmica; Noções básicas de Gerenciamento de Projetos. | 19 | 178 |
| Item do edital | Capítulo | Questões |
|---|---|---|
| 1. Planejamento Estratégico: definição de missão, visão e valores; diagnóstico do ambiente externo e interno; formulação, implementação e controle da estratégia; Ferramentas de diagnóstico: análise SWOT, cinco forças competitivas, Visão-Baseada em Recursos (RBV); | 20 | 288 |
| 2. Business Model Canvas; Escolas do Planejamento Estratégico; Balanced Scorecard (BSC). Cadeia de Valor. | 20 | 63 |
| Item do edital | Capítulo | Questões |
|---|---|---|
| 1. Fundamentos de Comportamento Organizacional e Individual; valores, atitudes e satisfação no trabalho, Personalidade, emoções e motivação, equipes de trabalho; Liderança; Conflito e Negociação; Desenvolvimento Organizacional; Comunicação Organizacional; Clima e Cultura Organizacional. | 21 | 571 |
| Item do edital | Capítulo | Questões |
|---|---|---|
| 1. Departamento pessoal e rotinas administrativas; Recrutamento, seleção e integração; Treinamento, Capacitação e Desenvolvimento; Gestão e Avaliação de Desempenho; Remuneração e Benefícios; Gestão Estratégica de Recursos Humanos: planejamento; retenção de talentos; | 22 | 340 |
| 2. plano de carreira; Gestão do Conhecimento; Gestão por Competências; Clima e Cultura Organizacional; Qualidade de Vida no Trabalho; Diversidade, inclusão e acessibilidade; Aprendizagem Organizacional; Gestão da Informação; Trabalho em equipe; teletrabalho e trabalho híbrido. | 22 | 176 |
| 3. Legislação aplicável ao servidor público estadual (Lei Estadual nº 20.756/2020). | 22 | 11 |
Sumário
02 · Matemática e Raciocínio Lógico
- 2Números, operações, múltiplos e frações · Razões, proporções, regra de três e porcentagem · Estrutura lógica de relações arbitrárias · Raciocínio verbal, matemático, sequencial e espacial-temporal · Argumentos válidos e conclusões determinadas
03 · Legislação Institucional
- 3Administração Pública e controle externo na Constituição Federal · Disposições da Constituição do Estado de Goiás sobre o Tribunal de Contas · Lei Orgânica do TCE-GO: competência, jurisdição e substituição · Regimento Interno do TCE-GO: órgãos, mesa e substituição
- 4Recursos e revisão no Regimento do TCE-GO · Plano de carreiras do TCE-GO (Lei 15.122/2005) · Provimento, estágio probatório e estabilidade · Remuneração, férias, licenças e petições
- 5Deveres, penalidades, prescrição e cancelamento · Processo administrativo disciplinar, revelia, recurso e TAC · Código de Ética dos servidores do TCE-GO · Estrutura organizacional e competências do TCE-GO
- 6Política de Segurança da Informação (RA 17/2024) · Tratamento e proteção de dados pessoais (RN 5/2024) · Uso de ferramentas de Inteligência Artificial (RA 24/2024)
- 7Política de Gestão de Pessoas (Resolução Administrativa nº 5/2024) · Política de Comunicação (Resolução Administrativa nº 19/2024) · Sistema de Planejamento e Gestão (Resolução Administrativa nº 15/2024)
04 · Noções de Direito Administrativo
- 8Administração Pública e regime jurídico administrativo · LINDB e poderes da Administração · Abuso de autoridade e ato administrativo · Cassação, caducidade e organização administrativa
- 9Controle da Administração Pública · Serviços públicos, bens públicos e responsabilização do agente · Licitação, contratos e acesso à informação
05 · Licitações e Contratos Administrativos
- 10Planejamento, modalidades e critérios de julgamento · Contratação direta, SRP, contrato e fiscalização · Sanções, processo sancionador e PNCP
06 · Noções de Direito Constitucional
- 11Aplicabilidade das normas constitucionais · Direitos e garantias, nacionalidade e direitos políticos · Estados, Municípios, competências e Administração Pública
- 12Congresso Nacional, Presidente e processo legislativo · Controle externo, Tribunal de Contas e Ministério Público de Contas · Poder Judiciário e funções essenciais à Justiça
07 · Noções de Controle Externo
- 13Sistema constitucional de controle: interno e externo · Tipos de auditoria e normas de auditoria governamental · Planejamento de auditoria: escopo, amostragem e matriz de risco
- 14Técnicas e procedimentos de auditoria · Evidências, achados, matriz de responsabilização e comunicação · Prestação e tomada de contas, contraditório e sanções
08 · Noções de Administração Financeira e Orçamentária
- 15Orçamento público: conceito, princípios e ciclo · PPA, LDO, LOA, receita e despesa orçamentárias · Estrutura programática, classificações, créditos e restos a pagar
- 16Dívida, pessoal e seguridade: os conceitos da prova · Recondução, contratação e ARO · Orçamento na Constituição: PPA, LDO, LOA e vedações
09 · Contabilidade Aplicada ao Setor Público
- 17NBC TSP e registro orçamentário: empenho, liquidação e pagamento · Demonstrações, estoques e prestação de contas ao TCE-GO
10 · Noções de Administração Pública
- 18Estrutura organizacional e departamentalização · Processo organizacional e gestão da qualidade · Simplificação, racionalização e ferramentas de gestão · Avaliação de desempenho, governança, transparência e gestão gerencial
11 · Administração Geral
- 19Teorias da Administração, funções e processo decisório · Organização do trabalho, estrutura e gerenciamento de projetos
12 · Administração Estratégica
- 20Planejamento estratégico: missão, visão, valores e diagnóstico · BSC, KPI, Business Model Canvas, escolas e cadeia de valor
13 · Comportamento Organizacional
- 21Comportamento organizacional: personalidade, motivação, liderança, conflito e cultura
14 · Gestão de Pessoas
- 22Gestão de pessoas: recrutamento, treinamento, avaliação 360° e remuneração · Plano de carreira, competências, conhecimento, QVT e teletrabalho · Remuneração, diárias e licenças na Lei 20.756/2020
Como esta apostila foi feita
Esta apostila foi montada a partir do edital nº 01/2026 de Abertura de Inscrições (retificado, versão consolidada de 15/09/2026, com o Edital nº 02/2026 de Retificação) e de 23.036 questões oficiais de provas anteriores da FGV e Cebraspe, aplicadas em outros concursos — o acervo ainda tem poucas ou nenhuma prova da banca FCC, que organiza este concurso — todas com a fonte indicada. A teoria e as questões inéditas foram produzidas com apoio de ferramentas de inteligência artificial e passaram por conferência automática dos gabaritos e das citações de lei. Edição 1, de 29 de outubro de 2026. Encontrou um erro? Escreva para contato@passapro.com.br e corrigimos na próxima edição.
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A teoria e as questões inéditas foram produzidas com apoio de inteligência artificial, a partir do edital e de provas anteriores da FGV e Cebraspe em outros concursos (o acervo ainda tem poucas ou nenhuma prova da banca deste concurso), e passaram por conferência automática de gabarito e de citações de lei. A página "Como esta apostila foi feita" explica o processo.
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